ผลสำรวจของเฟดชี้การจ้างงานอยู่ในระดับต่ำ ความกังวลเรื่องการหางาน และความไม่พอใจในค่าจ้าง

สัญญาณอีกประการหนึ่งที่บ่งชี้ถึงรอยร้าวที่เกิดขึ้นในตลาดแรงงานของสหรัฐฯ คือ ผลสำรวจของธนาคารกลางสหรัฐ (เฟด) นิวยอร์ค เมื่อวันจันทร์ ซึ่งระบุว่าจำนวนผู้รายงานว่าตนเองมีงานทำลดลง จำนวนผู้มองหางานเพิ่มขึ้น และความไม่พอใจที่เพิ่มมากขึ้นเกี่ยวกับค่าจ้าง

การวัดกิจกรรมแรงงาน ความเชื่อมั่น และความพึงพอใจที่จัดขึ้นทุก ๆ สามครั้งต่อปี สะท้อนให้เห็นถึงความกังวลที่เพิ่มขึ้นในเดือนกรกฎาคมเกี่ยวกับความมั่นคงในการทำงาน และจำนวนผู้ที่คาดว่าจะทำงานเกินอายุเกษียณตามปกติเพิ่มขึ้น คนงานยังคงมองหาเงินเดือนเริ่มต้นที่สูงขึ้น แต่กลับได้รับข้อเสนอที่ต่ำลง

ผลลัพธ์ออกมาโดยที่อัตราการว่างงานเพิ่มสูงขึ้นและผู้กำหนดนโยบายของวอลล์สตรีทและเฟดก็เฝ้าติดตามสถานการณ์อย่างใกล้ชิดเพื่อหาเบาะแสว่าเศรษฐกิจสหรัฐฯ จะมุ่งหน้าไปทางไหน

ผลการสำรวจพบว่า ในบรรดาผู้ที่มีงานทำในช่วงการสำรวจครั้งล่าสุดในเดือนมีนาคมนั้น ยังคงมีงานทำถึง 88% ซึ่งถือเป็นระดับต่ำที่สุดนับตั้งแต่ปี 2557 ในทำนองเดียวกัน ผู้ที่คาดว่าจะว่างงานก็เพิ่มขึ้นเป็น 4.4% ซึ่งเพิ่มขึ้น 0.5 เปอร์เซ็นต์จากปีก่อน และถือเป็นระดับสูงสุดในประวัติศาสตร์การสำรวจ

นอกจากนี้ ระดับของผู้ที่ค้นหางานใหม่ในช่วงสี่สัปดาห์ที่ผ่านมาเพิ่มขึ้นแตะระดับ 28.4% ซึ่งเพิ่มขึ้น 9 เปอร์เซ็นต์จากปีก่อน และถือเป็นระดับสูงสุดเป็นประวัติการณ์อีกครั้งนับตั้งแต่เดือนมีนาคม 2557

ในด้านค่าจ้าง ความพึงพอใจต่อค่าตอบแทนปัจจุบันลดลงเหลือ 56.7% ลดลงมากกว่า 3 เปอร์เซ็นต์จากช่วงเวลาเดียวกันในปี 2023 ความพึงพอใจต่อสวัสดิการลดลงเหลือ 56.3% ลดลงมากกว่า 8 เปอร์เซ็นต์จากปีก่อน ขณะที่ความพึงพอใจต่อโอกาสในการเลื่อนตำแหน่งลดลงเหลือ 44.2% จาก 53.5% เมื่อปีที่แล้ว และพบมากที่สุดในกลุ่มผู้หญิง ผู้ที่ไม่มีวุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรี และผู้ตอบแบบสอบถามที่มีรายได้ครัวเรือนน้อยกว่า 60,000 ดอลลาร์

ค่าจ้างที่เสนอโดยทั่วไปสำหรับงานเต็มเวลาในช่วงสี่เดือนที่ผ่านมาลดลงเล็กน้อยเหลือ 68,905 ดอลลาร์สหรัฐฯ ขณะที่ “ค่าจ้างสำรอง” หรือระดับขั้นต่ำที่พนักงานจะยอมรับสำหรับงานใหม่เพิ่มขึ้นเป็น 81,147 ดอลลาร์สหรัฐฯ เพิ่มขึ้นประมาณ 2,500 ดอลลาร์สหรัฐฯ จากปีก่อน แต่ต่ำกว่าระดับสูงสุดเป็นประวัติการณ์ในการสำรวจครั้งล่าสุดเพียงเล็กน้อย

ในที่สุด ความน่าจะเป็นที่คาดว่าจะทำงานเกินอายุ 62 ปีเพิ่มขึ้นเป็น 48.3% ของผู้ตอบแบบสอบถามและเพิ่มขึ้นเป็น 34.2% ของผู้ที่ระบุว่าคาดว่าจะทำงานเกินอายุ 67 ปี ซึ่งเพิ่มขึ้นมากกว่า 2 จุดเปอร์เซ็นต์

แม้ว่าอัตราการว่างงานที่ 4.3% จะถือว่าต่ำเมื่อเทียบกับมาตรฐานในอดีต แต่อัตราการว่างงานกลับเพิ่มสูงขึ้นในช่วงหลัง และทำให้เกิดความกลัวว่าเศรษฐกิจจะถดถอยในวงกว้าง เดือนกรกฎาคมมีการจ้างงานนอกภาคเกษตรเพิ่มขึ้นเพียง 114,000 ตำแหน่ง ดังนั้นรายงานเดือนสิงหาคมที่จะเผยแพร่ในช่วงต้นเดือนกันยายนจึงควรได้รับการติดตามอย่างใกล้ชิด

หลังจากการประชุมครั้งล่าสุด เจ้าหน้าที่เฟดได้อธิบายว่าการเติบโตของการจ้างงานนั้น “ชะลอตัวลง” เป็นที่คาดกันอย่างกว้างขวางว่าธนาคารกลางจะลดอัตราดอกเบี้ยเงินกู้หลักลง 0.25 เปอร์เซ็นต์ในการประชุมครั้งหน้าในเดือนกันยายน ซึ่งถือเป็นการปรับลดครั้งแรกในรอบกว่า 4 ปี