5 รัฐที่การว่างงานเพิ่มสูงขึ้น: สาเหตุและผลที่ซ่อนอยู่

การว่างงานสูงสุดอยู่ที่ไหน?

ตลาดงานของสหรัฐอเมริกาอาจมีความแข็งแกร่ง แต่ไม่ใช่ทุกที่ที่เจริญรุ่งเรือง ในขณะที่อัตราการว่างงานระดับชาติอยู่ที่ 4% แต่ห้ารัฐกำลังเผชิญกับความว่างงาน 5% หรือมากกว่าโดยแคลิฟอร์เนียและเนวาดาจะอยู่ในรายการ

แล้วเกิดอะไรขึ้น? การผสมผสานระหว่างอุตสาหกรรมการเปลี่ยนแปลงระบบอัตโนมัติและความท้าทายทางเศรษฐกิจกำลังผลักดันการว่างงาน ในบางรัฐอุตสาหกรรมดั้งเดิมเช่นการผลิตและถ่านหินกำลังหดตัวลงในขณะที่ธุรกิจอื่น ๆ ธุรกิจกำลังดิ้นรนกับต้นทุนการปลดพนักงานและความไม่แน่นอนทางเศรษฐกิจ คนงานในรัฐเหล่านี้กำลังเผชิญกับโอกาสในการทำงานน้อยลงการแข่งขันที่มากขึ้นและบางครั้งความจำเป็นในการหมุนสู่อาชีพที่แตกต่างกัน

จากข้อมูลของสำนักงานสถิติแรงงานสหรัฐ (BLS) รัฐทั้งห้านี้มีอัตราการว่างงานสูงสุด ณ เดือนธันวาคม 2567 ข้อมูลล่าสุดที่มีอยู่:

1. มิชิแกน: 5.0%

มิชิแกนยังคงปรับตัวให้เข้ากับการเปลี่ยนแปลงของอุตสาหกรรมยานยนต์ซึ่งสนับสนุนงานมากกว่า 20% ในรัฐ

ด้วยการชะลอตัวของการผลิตระบบอัตโนมัติงานและการปลดพนักงานที่สำคัญจากผู้ผลิตรถยนต์รวมถึง Stellantis และ General Motors การพึ่งพาการผลิตของรัฐทำให้มันยากสำหรับคนงานจำนวนมากในการหางานที่มั่นคง

2. อิลลินอยส์: 5.2%

ค่าใช้จ่ายสูงในการทำธุรกิจภาษีสูงชันและปัญหางบประมาณทำให้รัฐอิลลินอยส์เป็นสถานที่ที่ยากลำบากสำหรับ บริษัท ที่จะเติบโตหรือแม้กระทั่งอยู่

แม้ว่ารัฐจะเป็นที่ตั้งของยักษ์ใหญ่ขององค์กรรวมถึง United Airlines, McDonald's และ Kraft Heinz ธุรกิจสำคัญอื่น ๆ – รวมถึง Boeing, Caterpillar และ Tyson ได้ย้ายที่อยู่ในช่วงไม่กี่ปีที่ผ่านมา

3. เคนตักกี้: 5.2%

รัฐเคนตักกี้ใช้เวลานานกับการทำเหมืองถ่านหินและการผลิต แต่เนื่องจากความต้องการการตกถ่านหินและโรงงานแนะนำระบบอัตโนมัติมากขึ้นการสูญเสียงานกำลังเพิ่มขึ้น

รัฐยังคงมีพนักงานเหมืองถ่านหินประมาณ 4,000 คน แต่นั่นลดลงประมาณ 85% ในช่วง 30 ปีที่ผ่านมา คนงานหลายคนพยายามเปลี่ยนเป็นอุตสาหกรรมใหม่ แต่บางคนประสบความสำเร็จเพียงการจ้างงานเป็นระยะ ๆ ในขณะที่คนอื่น ๆ พยายามหางานทำเลย

4. แคลิฟอร์เนีย: 5.5%

การปลดพนักงานเทคโนโลยีค่าครองชีพสูงและความไม่แน่นอนทางเศรษฐกิจกำลังกระทบกับแคลิฟอร์เนียอย่างหนัก

ในขณะที่รัฐยังคงเป็นศูนย์กลางนวัตกรรมที่สำคัญ แต่ก็เป็นหนึ่งในสถานที่ที่มีราคาแพงที่สุดในการอยู่อาศัยทำให้การสูญเสียงานแย่ลงยิ่งขึ้นกับคนงาน

แคลิฟอร์เนียมีงานด้านเทคโนโลยีมากกว่า 1.5 ล้านตำแหน่งซึ่งส่วนใหญ่ของรัฐใด ๆ – เวลาที่ยากลำบากสำหรับอุตสาหกรรมสามารถส่งคลื่นช็อกผ่านตลาดงานของรัฐ

5. เนวาดา: 5.7%

เนวาดามีอัตราการว่างงานที่สูงที่สุดของประเทศและส่วนใหญ่มาจากการพึ่งพาการท่องเที่ยวคาสิโนและการต้อนรับ

ประมาณ 26% ของคนงานในเนวาดาทำงานในการพักผ่อนและการต้อนรับดังนั้นเมื่อการเดินทางช้าลงดังนั้นงาน – โดยเฉพาะในลาสเวกัสซึ่งการท่องเที่ยวมีผลกระทบทางเศรษฐกิจมากกว่า 85 พันล้านดอลลาร์ นั่นเป็นมากกว่าผลิตภัณฑ์มวลรวมภายในประเทศของรัฐเช่นมอนแทนาและนอร์ทดาโคตา

บรรทัดล่าง

การว่างงานเพิ่มขึ้นในห้ารัฐด้วยเหตุผลที่แตกต่างกัน แต่รูปแบบที่ชัดเจนบางอย่างเกิดขึ้น มิชิแกนและเคนตักกี้กำลังดิ้นรนกับการลดลงของอุตสาหกรรมดั้งเดิมเช่นการผลิตรถยนต์และถ่านหินในขณะที่อิลลินอยส์เผชิญกับความท้าทายจากต้นทุนทางธุรกิจที่สูงและการย้ายถิ่นฐานขององค์กร

ในขณะเดียวกันตลาดงานของแคลิฟอร์เนียมีความเสี่ยงต่อการชะลอตัวของอุตสาหกรรมเทคโนโลยีและการพึ่งพาการท่องเที่ยวของเนวาดาทำให้เกิดความเสี่ยงต่อการชะลอตัวทางเศรษฐกิจ

สำหรับผู้หางานสิ่งที่ใหญ่ที่สุดคือแนวโน้มของอุตสาหกรรมและสภาพเศรษฐกิจในระดับภูมิภาคมีบทบาทสำคัญในความมั่นคงของงาน คนงานในอุตสาหกรรมที่ลดลงอาจจำเป็นต้องเพิ่มขึ้นหรือหมุนไปยังภาคใหม่ในขณะที่ผู้ที่อยู่ในรัฐที่มีต้นทุนสูงอาจพิจารณาการย้ายเพื่อลดความเครียดที่เพิ่มขึ้นของค่าครองชีพที่สูง

การทำความเข้าใจกับปัจจัยเหล่านี้สามารถช่วยให้ผู้หางานทำงานอย่างชาญฉลาดในการทำงานในเศรษฐกิจที่เปลี่ยนแปลง