เศรษฐกิจสหรัฐฯ มีการจ้างงานใหม่ 206,000 ตำแหน่งในเดือนมิถุนายน ดีกว่าที่คาดไว้เล็กน้อย อย่างไรก็ตาม ตัวเลขที่เพิ่มขึ้นในเดือนพฤษภาคมถูกปรับลดลงจาก 272,000 ตำแหน่งเหลือ 206,000 ตำแหน่ง และในเดือนเมษายนถูกปรับลดลงจาก 165,000 ตำแหน่งเหลือ 108,000 ตำแหน่ง การปรับลดลง 123,000 ตำแหน่งจากประมาณการสองเดือนก่อนหน้าบ่งชี้ว่าตลาดแรงงานมีความตึงเครียดมากขึ้นอย่างเห็นได้ชัดเมื่อเทียบกับที่คาดไว้ก่อนหน้านี้
แตะที่ 4.1% ซึ่งเป็นระดับสูงสุดนับตั้งแต่เดือนพฤศจิกายน 2564 โดยเพิ่มขึ้นอย่างราบรื่นจาก 3.4% ในเดือนเมษายนปีที่แล้ว ก่อนหน้านี้ พบสัญญาณการพลิกกลับในข้อมูลการเรียกร้องสิทธิประโยชน์รายสัปดาห์ ซึ่งยังมีแนวโน้มเพิ่มขึ้นหลายเดือนอีกด้วย
เหลือเวลาอีกเพียงไม่กี่เดือนหรือสองเดือนก่อนที่เราจะเห็นการจ้างงานในสหรัฐฯ ลดลง ซึ่งจะเป็นตัวเร่งสำคัญในการเริ่มต้นวงจรการลดอัตราดอกเบี้ย
ในขณะเดียวกัน อัตราการเติบโตของค่าจ้าง (4.1% เมื่อเทียบกับปีที่แล้ว) ไม่ได้บ่งชี้ว่าค่าจ้างจะเพิ่มขึ้น อย่างไรก็ตาม ค่าจ้างที่สูงนั้นไม่น่าจะทำให้เฟดดำเนินการอย่างรวดเร็วและเด็ดขาดเพียงพอที่จะป้องกันไม่ให้เกิดภาวะเศรษฐกิจถดถอยในช่วงครึ่งหลังของปีได้
รายงานปัจจุบันเป็นลบปานกลางสำหรับ และอาจพลิกกลับแนวโน้มการแข็งค่าตั้งแต่ต้นปี ในขณะเดียวกัน ถือเป็นข่าวดีในระยะสั้นสำหรับตลาดหุ้น เนื่องจากอาจนำไปสู่การประเมินความคาดหวังใหม่
แต่เราต้องระวังการเติบโตดังกล่าวจากปัจจัยลบ ไม่ช้าก็เร็ว (และช่วงเวลานี้ไม่สามารถคาดเดาได้) ปัจจัยลบจากเศรษฐกิจที่ชะลอตัวหรือหดตัวจะมีน้ำหนักมากกว่าความคาดหวังในแง่ดีจากอัตราดอกเบี้ย
ทีมนักวิเคราะห์ของ FxPro
คำแนะนำการอ่านบทความนี้ : บางบทความในเว็บไซต์ ใช้ระบบแปลภาษาอัตโนมัติ คำศัพท์เฉพาะบางคำอาจจะทำให้ไม่เข้าใจ สามารถเปลี่ยนภาษาเว็บไซต์เป็นภาษาอังกฤษ หรือปรับเปลี่ยนภาษาในการใช้งานเว็บไซต์ได้ตามที่ถนัด บทความของเรารองรับการใช้งานได้หลากหลายภาษา หากใช้ระบบแปลภาษาที่เว็บไซต์ยังไม่เข้าใจ สามารถศึกษาเพิ่มเติมโดยคลิกลิ้งค์ที่มาของบทความนี้ตามลิ้งค์ที่อยู่ด้านล่างนี้
Source link
